Combien ont travaillé pour DOGE ? De nouvelles données émergent, mais de nombreuses agences font obstacle

Au moins 206 personnes travaillaient pour le ministère de l’Efficacité gouvernementale, mais beaucoup de choses restent inconnues sur les efforts de refonte du gouvernement de l’administration Trump, car les agences fédérales ont refusé de coopérer pleinement à une enquête ordonnée par le Congrès.
Dans un nouveau rapport publié mercredi, le Government Accountability Office a déclaré qu’il était en grande partie incapable de déterminer si les employés de DOGE avaient suivi la formation et les documents requis en matière d’éthique. Le GAO a examiné spécifiquement les employés qui ont travaillé pour DOGE au sein du bureau exécutif du président ou qui ont été détaillés par l’EOP entre le 20 janvier 2025 et le 31 janvier 2026.
Le GAO a identifié 206 de ces personnes et qu’au moins 128 d’entre elles étaient parties au 31 janvier 2026.

Au moins 27 d’entre eux étaient des employés spéciaux du gouvernement limités à 130 jours de service par période d’un an. L’un des SGE les plus importants était Elon Musk, l’ancien de facto chef du DOGE, dont les entreprises ont reçu des milliards de dollars en contrats fédéraux au cours de son mandat gouvernemental.

Les enquêteurs n’ont pas été en mesure de déterminer le type de nomination, comme une nomination politique de l’annexe C ou un service de direction sans carrière, pour plus de 150 membres du personnel, car de nombreuses agences n’ont pas fourni les informations demandées.

« Ce total comprend les 127 employés (US DOGE Service) qui détenaient des titres d’experts ou de consultants en services numériques au sein de l’USDS », selon le rapport. « Bien que l’USDS ait déclaré que les postes de l’USDS ne duraient pas plus de 4 ans, nous n’avons pas été en mesure de déterminer si ces employés de l’USDS ou d’autres membres du personnel avaient occupé des postes aussi limités dans le temps. »

Au total, 10 agences et l’EOP n’ont pas répondu aux demandes du GAO pour obtenir des informations indiquant que ces employés du DOGE ont participé à une formation en éthique et rempli des rapports de divulgation financière.

« En conséquence, nous ne sommes pas en mesure de déterminer le nombre total de membres du personnel du DOGE qui ont occupé des postes au sein de l’EOP, qui ont reçu des formations ou qui ont effectué des déclarations financières dans ces 10 agences ou à l’EOP », ont écrit les enquêteurs.

Neuf agences, couvrant 64 employés de DOGE, ont soumis des informations indiquant si les membres du personnel avaient suivi une telle formation et rédigé des rapports. Mais le GAO a fait valoir qu’une grande partie de la documentation était incomplète. Par exemple, le ministère de l’Agriculture a fourni une « présentation sur l’éthique » aux personnes nommées par Trump, mais n’a pas fourni de preuves indiquant quand ou si les membres du personnel du DOGE avaient reçu la formation.

La Maison Blanche n’a pas répondu à une demande de commentaire.

Alors que « l’organisation temporaire du service US DOGE » a pris fin le 4 juillet, conformément au décret l’établissant, le GAO a souligné que la directive a renommé définitivement un bureau existant de la Maison Blanche en tant que service US DOGE.

« Étant donné que l’EO n’appelle pas à la dissolution de l’entité USDS au sens large, il est possible que l’USDS et le personnel des agences fédérales continuent à faire un travail qui fait progresser certaines de ces initiatives après la cessation de l’organisation temporaire », ont écrit les enquêteurs.

Le DOGE a été le fer de lance de nombreuses réductions de la fonction publique qui ont eu lieu l’année dernière, entraînant une diminution de plus de 350 000 employés fédéraux.

Le GAO a signalé en avril que le département du Trésor et le DOGE n’avaient pas suivi tous les protocoles de sécurité en ce qui concerne l’octroi d’accès aux systèmes de paiement gouvernementaux.