Le secrétaire de l’armée, « agent du changement », démissionne
Dan Driscoll, que le président Donald Trump a salué en 2024 comme « un perturbateur et un agent de changement », a démissionné de son poste de secrétaire de l’armée.
Cette décision a été rapportée pour la première fois par le Wall Street Journal. Une source directement proche du dossier a confirmé la nouvelle et a déclaré que la purge par le secrétaire à la Défense Pete Hegseth des généraux liés aux efforts d’innovation et de transformation de Driscoll était l’une des principales causes de la démission.
« Driscoll a fait part de ses inquiétudes auprès de l’administration concernant la transformation et la préparation de l’armée, et le fait que Hegseth bloque ces efforts, notamment en licenciant les généraux responsables », a indiqué la source.
Ancien Ranger de l’armée qui dirigeait un peloton au sein de la 10e division de montagne, Driscoll est diplômé de la faculté de droit de Yale et a travaillé dans la banque d’investissement avant que la Maison Blanche ne le nomme le plus haut dirigeant civil de l’armée.
À ce poste, il a travaillé en étroite collaboration avec un groupe restreint de chefs militaires en uniforme pour promouvoir un programme de réforme dans l’ensemble de l’armée. Ces dirigeants comprenaient : le général en chef de l’armée Randy George ; le général David Hodne, commandant du Commandement de la transformation et de la formation ; le vice-chef d’état-major de l’armée, le général James Mingus ; et le général Christopher Donahue, commandant de l’armée américaine en Europe et en Afrique, que Hegseth a tous expulsés ou destitués.
Le sénateur Jack Reed, DR.I, a déclaré dans un communiqué qu’il n’appréciait pas la nouvelle. « Je suis alarmé par le fait que la direction de l’armée par le secrétaire Driscoll contraste fortement avec le mandat désastreux du secrétaire Hegseth à la tête du ministère de la Défense. »
« Nous ne pouvons pas attendre, putain. »
Driscoll a lancé son programme de réforme, l’Initiative de transformation de l’armée, en mai 2025, un programme informé, au moins en partie, par l’expérience de l’Ukraine en matière d’innovation rapide en matière de nouvelles technologies pour résister à l’invasion russe.
« Quand vous regardez l’Ukraine, (ils) n’ont pas accepté la version actuelle des choses comme étant suffisante, et ils ont adopté MacGyver et ont trouvé tout ce qu’ils devaient faire pour arriver au résultat dont ils avaient besoin », a-t-il déclaré aux journalistes du Pentagone en novembre dernier.
Les éléments clés du programme de Driscoll comprenaient l’intégration de l’intelligence artificielle dans la prise de décision ; accroître les pouvoirs d’achat, d’équipement et de modification des équipements tout au long de la chaîne de commandement, plus près des véritables combattants ; déployer des formations de drones modernisées ; et combler ce qu’il a décrit comme une « lacune » dans la technologie de lutte contre les drones.
« J’ai déclaré publiquement que nous apprenons beaucoup d’eux et que nous modifions beaucoup des leçons qu’ils nous ont enseignées », a-t-il déclaré à propos de l’armée ukrainienne.
Dans un discours poivré de l’AUSA en octobre dernier, Driscoll a décrit l’urgence de transformer l’armée américaine. « Nous gagnerons avec le silicium et les logiciels et non avec le corps de nos soldats… Personne ne peut prédire la prochaine guerre, mais nous ne pouvons pas attendre, nous ne pouvons pas attendre pour innover jusqu’à ce que les Américains meurent sur le champ de bataille. »
Après l’éviction du général George, le nouveau chef par intérim, le général Christopher LaNeve, a ordonné à un bataillon qui travaillait avec les Ukrainiens d’intégrer les leçons tirées de la guerre des drones pour redevenir un bataillon d’infanterie traditionnel.
